אתם שולחים קורות חיים, מקבלים זימון לראיון עבודה, ואז שומעים משפט שחוזר על עצמו ביותר ויותר חברות: אנחנו מגייסים, אבל מאוד מדויק. לא הקפאה מלאה, לא פתיחת ברזים, אלא שוק עבודה שפועל עם היד על הדופק. זה מורגש בהייטק, בקמעונאות, בשירות, וגם במטה של חברות שפעם היו מגייסות מהר יותר. הסיבה לא תמיד יושבת רק

קרא עוד

הטלפון מגיע אחרי שליחת קורות חיים, והשיחה מתחילה מצוין. התפקיד נשמע מתאים, השכר בטווח הסביר, אפילו המיקום נוח ליד תחנת רכבת. ואז מגיעות השאלות שמחליפות את האווירה: "יש לך ילדים?", "עד כמה תוכלי להישאר כשיש לחץ?", "מי אוסף אם יש גן קצר?". גם כשזה נאמר בחיוך, המסר ברור. מבחינת לא מעט מועמדות, חיפוש עבודה לא

קרא עוד